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私はこれまでMR 職を中心に職種研究を進めてきました。 CRA とMR の違いを教えてください。

「医薬品」を扱うのがMR なのに対して、
「承認を目指すクスリの候補」を扱うのがCRA。

CRA は、医師と面会するという点でMR と似ている業種と思われがちですが、MR は「既にある薬を正しく使うため」の情報パイプ役なのに対して、CRA は「未承認のクスリのデータを収集し、クスリを世に出すため」の情報パイプ役です。世間一般の認知度は低いですが、大事な大事な仕事です。とてもやりがいがありますよ!
(回答者:臨床開発部 モニター歴2 年)

エスアールディのCRA は、どのくらいの期間、頻度で出張するのですか? また、個人の担当をエリアで分けるなどしているのでしょうか。

外勤の頻度は、配属プロジェクトの状況次第です
落ち着いている時期は、週1程度の外勤になることもあります。
(回答者:臨床開発部 モニター歴6 年)

CRA は外勤だけでなく内勤も多いと聞きます。 外勤内勤によって勤務時間帯の変動に差は出てくるのでしょうか?

内勤は9-18 時、外勤は早朝移動や前泊もあります。
内勤時の基本労働時間は9:00-18:00 で、前後30 分の時差出勤が可能です。定時帰宅もあれば残業することもあります。外勤については、アポイントの時間や施設の場所によるところが大きく、早朝移動や前泊、遅い時間に帰宅することもあります。
(回答者:臨床開発部 モニター歴6 年)

多忙な医師との面談では、勤務時間が早朝や深夜に及ぶこともあると思いますが、 実際はどうなのでしょうか。

早朝や深夜のアポイントは基本的にありません。
私が担当している施設では外来の診察後に医師のアポイントを頂くことが多いです。どの時間に面会するかは、そのCRA の次第だと思います。その調整力や均衡力も優秀なCRA には求められる力かもしれませんね。
(回答者:臨床開発部 モニター歴4 年)

本当に土日はお休みなのでしょうか。 アポイントに左右される職種だと思うと不安です。

日曜前泊、土曜後泊ということも。
基本的にはお休みです。ですが、月曜の朝/金曜の夕方に施設を訪問する場合、日曜前泊/土曜後泊をすることも。(例えば、金曜日の18時にアポイントがある場合、都内なら問題ないですが、遠方施設だと飛行機の最終便に間に合わないので、翌日帰宅となりました。) 土日にアポイントがあって出勤したことは私はこれまでないですね。 (回答者:臨床開発部 モニター歴5 年)

ものすごく忙しすぎるということはありますか?

忙しすぎることは…どんな仕事でもあると思います。
自分の担当の施設の立ち上げのとき、症例のエントリーが順調に進んでいるときは一度に多くの業務が発生することもありますし、残業もあります。でも、それはある一定期間のことで、終電を逃すとか、泊まるとか、そんな極端ではないです。CRA 以外の仕事をされている方も同じくらいではないかと思います。
(回答者:臨床開発部 モニター歴5 年)

CRA のオススメできる部分、またはオススメできない部分を教えてください。

いろんな人と話せることはやはり楽しいのでオススメする1 つの理由です。
外出していろんな人と話したり、チームで相談したり協議したりしながら仕事を進めるのが好きな人に向いていると思います。出張先では、その土地のおいしいものを食べられたり、マイルが溜まったり、地方の友達に会えたりします。
反対に出張があるので、遠出が嫌いな人にとってはつらいかもしれないですね。社内でデスクワークが好きという人には向いていないと思います。
(回答者:臨床開発部 モニター歴3 年)

厳しい社内モニター試験があるとのことですが、落ちることはあるのですか?

はい。合格するまで、追試験を受けます。
筆記試験は導入研修終了後にあり、合格点を下回ると翌月に追試験があります。筆記試験前には、チューターさんやチームメンバーが予想問題を出してくれたり、会話の途中で突然出題してくれたり。面接試験前も、周囲の方からのサポートがあるので、前向きに頑張れました。
(回答者:臨床開発部 モニター歴1 年)

どのような服装でお仕事されていますが?

外勤時や来客対応時にはスーツで、内勤時はビジネスカジュアルです。
入社後の導入研修中もスーツです。女性の場合は、ビジネスカジュアルがよくわからないかもしれませんが、研修中にまわりの先輩を見てなんとなくつかんでください。
(回答者:臨床開発部 モニター歴2 年)

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